办理人力资源服务许可证对企业有什么硬性要求？

人才推荐、人才招聘类目要求固定场所60平米以上，注册资金不少于10万元，5名以上大专以上学历专职人员。

什么样的场地可以申请人力资源服务许可证？

属自有场地的提交场地产权证明，属租赁场地的提交经房管部门房屋租赁登记备案租赁期的租赁合同，属临时商业用途的提交街道办事处开具商业使用证明。

人力资源服务许可证的业务范围主要哪些？

人才招聘、人力资源培训、劳务外包、人力资源租赁、人才交流；人才培训；人才派遣；人才信息咨询及猎头的业务；人才、职业供求信息的收集、整理、储存、发布；为求职者介绍用人单位或职业介绍；为用人单位和居民家庭推荐求职者；从事互联网人力资源信息服务和组织各类招聘洽谈会；人事代理（人才劳务派遣）服务；人才职业培训和测评；求职指导与人力资源管理咨询服务等。

申请人力资源服务许可证需要什么材料？

申请人力资源服务许可证要提供：营业执照、场地使用证明、消防验收合格证明、法人身份证原件、职从业人员身份证、学历证。

人力资源服务许可证变更指哪些内容变更？

人力资源服务许可证变更是指变更原有人力资源服务许可证上的公司名称、法定代表人、注册地址、经营场所等信息。

人力资源服务许可要年审吗？

要年审的，每年人力资源和社会保障局对人力资源服务企业持有的人力资源服务许可证进行常规性、真实性审查工作。